중견기업 근로시간 단축1 [정책정보] 워라밸 일자리 장려금(실근로시간 단축)으로 기업도 근로자도 혜택! 정부 지원금 신청 가이드 장시간 근로는 근로자의 건강뿐만 아니라 삶의 질에 큰 영향을 미칩니다. 이로 인해 많은 기업들이 근로시간 단축을 도입해 근로자들에게 더 나은 근로 환경을 제공하려는 노력을 기울이고 있습니다. 이를 지원하기 위해 정부는 기업이 실근로시간을 2시간 이상 단축할 경우 실근로시간 단축 장려금을 지원하는 제도를 운영하고 있습니다. 이번 글에서는 워라밸 일자리 장려금 2종류 중 첫 번째인 실근로시간 단축 장려금의 주요 내용과 신청 방법, 혜택 등을 알아보겠습니다. 워라밸 일자리 장려금(실근로시간 단축)이란? 1. 실근로시간 단축 장려금이란? 실근로시간 단축 장려금은 기업이 근로자들의 근로시간을 줄이고자 근로시간 단축 계획을 수립한 후, 소정근로시간과 연장근로시간을 포함한 실제 근로시간을 평균적으로 2시간 이상 줄.. 2024. 10. 10. 이전 1 다음